Asesores del IMCED Guacamayas presentan queja ante Derechos Humanos por hostigamiento del director

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Por Abundio Molinero

Morelia Michoacán a 8 de abril de 2019.- Luego de los problemas que se señalaron en el IMCED plantel Morelia y después en el de Zitácuaro, ahora el hostigamiento y acoso laboral se ha convertido en la característica del Director del Instituto Michoacano de Ciencias de la Educación (IMCED) Plantel Pacífico Guacamayas, Salvador Morfín Gutierrez, a quien acusaron a través de una queja en la Comisión Estatal de Derechos Humanos (CEDH) con la esperanza de que quede antecedente y deje de lado la actitud hostil que tiene con asesores y trabajadores administrativos.

La situación que se ha convertido sumamente insoportable para los empleados por parte del directivo, ha generado la reducción de la matricula de alumnos pues de más de 600 estudiantes que tenía el plantel hace dos años, en la actualidad hay solo cerca de 400 lo que lo convierte el una carga para la Dirección General.

Por tal situación, se han enviado un sinnúmero de oficios dirigidos al Director General anterior Agustín Villalvazo Ruíz y al actual Juan José Díaz Barriga Vargas, el primero, que se mantuvo al margen y nada hizo ni siquiera por conciliar mientras que el segundo, no ha buscado al menos conminar al director Morfín Gutiérrez a que deponga esa actitud pues pesan ya varias quejas y denuncias en su contra.

Entre los casos que los trabajadores mencionaron, está el de Baldemar quien después de estar laborando el el área de cómputo en el turno vespertino debido a que tiene otro trabajo que le permite solventar los gastos de él y de su familia desde el año 2005, cuando llegó este director simplemente lo cambió de horario poniendo en riesgo su desempeño como asesor en el Telebachillerato del municipio de Lázaro Cárdenas a quien incluso, lo puso como intendente para que barriera y trapeara el plantel o de lo contrario lo correría.

Otro caso es el de Ana Martha quien según consta en la queja ante la CEDH bajo el expediente LAZ/453/2018 en poder de este espacio informativo, solicitó su cambio a una área diferente a la que estaba adscrita la cual le fue negada por el director debido a que supuestamente pertenecía a un sindicato que no es afín a los intereses del director lo que consideró como hostigamiento laboral y de ahí la queja.

Finalmente los asesores y los trabajadores administrativos señalaron que esperan la actuación del Director General del IMCED Morelia Juan José Diaz Barriga Vargas lo mismo que de la Secretaría de Educación para que pongan fin al hostigamiento y acoso que se viene dando desde hace varios años por parte del director y lograr que en lugar de que baje la matrícula como ha ocurrido hasta la fecha, buscar que el instituto repunte en beneficio de los alumnos y su base trabajadora.