Por Roberto Carlos Guevara.

Morelia Michoacán a 1 de febreo de 2018.-La elaboración correcta de actas puede hacer la diferencia entre ganar y perder  un litigio laboral, a si el eslogan del lanzamiento del libro “Prontuario de Procedimientos en Conflictos Individuales de los Trabajadores al Servicio del Estado“.

Esto  en el marco de la asamblea que realizo en la capital de Estado, miembros de la  Asociación de Tribunales Estatales de Conciliación y Arbitraje A.C. (ATECA) con la finalidad de intercambiar experiencias sobre la problemática que enfrenta la justicia laboral, así como exponer reflexiones sobre el nuevo sistema  anticorrupción y criterios de la Suprema Corte de Justicia de la Nación relacionadas con las responsabilidades en que incurren los servidores públicos por incumplimiento de las sentencias de amparo.

José Germán Iglesias Ortiz, presidente de la Asociación Nacional de Tribunales Estatales de Conciliación y Arbitraje, indicó que el prontuario contempla las definiciones de cada categoría de trabajadores, desde el eventual, hasta el de base y sindicalizado; una serie de reglas para llevar un conflicto y resolverlo conforme a la ley; y, diversas tesis jurisprudenciales de la Suprema Corte de justicia de la Nación para atender conflictos de constitucionalidad en leyes emitidas por entidades federativas.

Finalmente enfatizaron que esta obra literaria  prontuario va dirigida para  los representantes sindicales como los jurídicos de las dependencias sepan cómo instrumentar un acta que finalmente pueda servir como documento base de la acción para cesar los efectos del nombramiento del trabajador que une al estado”, subrayado